各单位：
根据《河南省普通本科高校青年骨干教师培养计划实施办法》（教高〔2021〕166号）（附件1）和河南省教育厅办公室《关于2024年河南省本科高校青年骨干教师培养计划申报工作的通知》（教办高〔2024〕186号）（附件2）精神，现将我校2024年度河南省本科高校青年骨干教师培养计划申报工作有关事宜通知如下：
一、申报范围
我校教学一线工作的专任教师。已获省级及以上青年骨干教师、教学名师、科技创新人才等重大人才项目资助者，不再纳入“青年骨干教师培养计划”培养范围。
二、申报条件
1.全面贯彻党和国家的教育方针政策，遵纪守法、爱岗敬业、为人师表，具有良好的思想政治素质和教师职业道德。
2.在教学一线工作，原则上年龄不超过40周岁，具有博士学位、副教授及以上职称。民办高校申报人选可放宽至具有硕士学位。
3.教学科研素质较高。在教学方面，具有较强的教育教学能力，积极参与教育教学改革，熟练运用现代教学方法和手段，系统讲授过1门以上学科专业核心课程，主持校级以上教学改革项目，已取得一定数量的教学研究成果；在科研方面，具有较强的科学研究能力，主持厅级以上科研项目，在科学研究、技术开发或社会服务等方面取得较好成果和成效，在国内外核心期刊发表有重要学术观点的论文、出版有较大影响的著作。
4.教学成果转化成效显著。拟开展的研究项目学术上具有先进性，理论研究成果具有创新性和较高的学术价值。项目具备科研成果转化为教学成果的优势，能以多种方式将科研成果融入专业课程的课堂教学、实践性教学环节和教材。
三、申报名额及资助方式
此资助计划实行限额申报，我校申报限额为3名。“青年骨干教师培养计划”采取竞争择优、项目资助，培养对象和支持项目有机结合的方式，对青年骨干教师进行重点培养。各单位如有符合推荐人员可择优推荐1名。
四、申报材料
申报“青年骨干教师培养计划”需提供以下材料：
1.河南省本科高校青年骨干教师培养计划申请书(附件3)，一式8份（A3骑缝单独装订），（注：封面上的学科名称按照《学位授予和人才培养学科目录（2022年）》一级学科填写）。
2.申请人支撑材料：身份证、最高学历学位证、任职资格证（高校教师资格证、职称证）；论文、专著、获奖情况等代表性教学科研成果复印件（SCI、EI、ISTP、SSCI、CSSCI等收录的论文须提供检索收录证明）；主持校级或参与省级以上教学改革研究与实践项目、主持厅级以上科研项目证明材料。
3.2024年河南省本科高校青年骨干教师培养计划申报汇总表（附件4）1份，加盖学院公章。
4.2024年青年骨干教师培养计划申报人员信息一览表1份，加盖学院公章。
5.申请人校级青年骨干教师培养计划培养对象的证明材料。
6.2024年青年骨干教师培养计划申报人员信息一览表一份（附件5）
7.师德师风表现鉴定意见（附件6）
8.申报人需以上报纸质材料1套（并将电子版发送至904984797@qq.com），装于档案袋中，并将《项目申请书》封面（复印件）粘贴在档案袋上。《申请书》和支撑材料各自装订成册，支撑材料需有目录和页码，复印件按相应级别从高到低排序（参照附件7清单格式整理、a4双面打印）。上述材料（含目录）需转化为PDF格式。所有申报材料务必如实填写，所填内容均需有对应支撑材料，严格遵守学术规范，材料一律不退，请自行留底。
请各申报人于6月26日前将上述材料送人事处(综合楼1502办公室），学校择期组织推荐评审，逾期视为自动放弃。
联系人：张老师
联系电话：3011859
附件：申请2024年度河南省高校青年骨干教师通知附件
人事处（党委教师工作部）
2024年6月20日
