各单位：
根据《河南省教育厅关于做好2022年度学术技术带头人选拔工作的通知》（教办人〔2022〕78号）（附件1）文件精神，学校将开展2022年河南省教育厅学术技术带头人候选人的选拔推荐工作，现将相关事项通知如下：
一、推荐名额和对象
（一）推荐名额：2022年教育厅分配我校推荐名额为2名。各院系可择优推荐1名。
（二）推荐对象：教学科研一线、在学校学科建设中起到骨干核心作用，同时为区域经济社会发展做出一定贡献、取得较大成绩、具有较大发展潜力的优秀年轻人才。
已入选“333 人才工程”“555 人才工程”“811 青年人才工程”等省级及以上学术技术带头人，已获得国家、省级高层次人才支持计划人选等人员不再推荐。
二、推荐条件
（一）热爱祖国，遵纪守法，忠诚党的教育事业，思想解放、求实创新、拼搏奉献，师德高尚；
（二）学术技术水平应在省内教育系统处于领先地位，具有创新思维和较高的学术造诣；
（三）有较强的沟通协调和组织管理能力，在学科建设和发展中能真正起到带头、促进作用，在教育教学改革中有所建树；
（四）教学、教研人员须取得相应的教师资格；
（五）高校教师具有副高级以上专业技术职务（博士学位人员应具有中级或以上专业技术职务）；
（六）年龄应在45周岁以下（1977年1月1日以后出生）。
在具备上述基本条件的同时，原则上近五年内还应取得下列业绩之一：
1.主持或参与完成国家自然科学基金或社科基金资助项目；
2.主持或参与（排名前两位）完成省自然科学基金或社科基金资助项目；
3.主持完成省辖市（厅）级科研项目；
4.获省部级科技进步奖或社科类奖；
5.获省辖市（厅）级科技进步一等奖（排名前三位）或二等奖（排名前两位）；
6.在职业教育、基础教育教学改革中取得创新性成果，在提高教学质量方面成绩突出，对学科建设、人才培养作出重要贡献。
三、报送材料要求
（一）各单位推荐人根据要求填写《河南省教育厅学术技术带头人候选人选情况登记表》（附件2），每人一式10份，（字体格式规范、正反双面打印）。
（二）《2022年度河南省教育厅学术技术带头人候选人推荐汇总表》（附件3）纸质1份。
（三）所在单位出具的推荐人选考核材料1份。从德、能、勤、绩、廉、学等方面对推荐人选进行考核，字数控制在1500字以内，加盖推荐人选单位公章。
（四）佐证材料 2份，按以下顺序制作详细目录（附件4），装订成册。同时报佐证材料PDF电子版。
（1）人选基本情况：身份证、学历证、学位证、职称证、年度考核结果等材料复印件；
（2）近五年承担科研项目情况：科研项目的立项及结项证明材料复印件；
（3）近五年教学、科研及其他方面的获奖、表彰情况：获奖、表彰证书或文件的复印件；
（4）近五年代表性著作、论文的相关复印件；
（5）近五年学术团体任职证明。
每位申报人的材料装订后用档案袋（档案袋正面注明“2022年度河南省教育厅学术技术带头人申报”字样，并写明推荐单位、申报人姓名）装好由本人交到人事处。
四、报送材料时间
（一）申报人员的纸质版材料于4月10日下午17：00前报送至人事处，电子版同步报送。
(二）推荐单位要对申报人材料认真审核把关，确保推荐材料真实、完整、规范。推荐人选资格审查贯穿选拔工作全过程，对推荐材料弄虚作假、把关不严的，一经发现立即取消推荐人选参选资格。
联系人：张老师 联系电话：3011859
附件1：河南省教育厅关于做好2022年度学术技术带头人选拔工作的通知
附件2：河南省教育厅学术技术带头人候选人情况登记表（2022年度）
附件3：2022年度河南省教育厅学术技术带头人候选人推荐汇总表
附件4：支撑材料相关清单表格
人事处
2022年3月30日
